Spørgsmål og Svar

288 readers

1 users here now

Her kan du spørge andre brugere om lige hvad du vil. Intet spørgsmål er for småt og der findes ingen dumme spørgsmål.

Regler

Indlæg skal være reelle spørgsmål som er spurgt i god tro. Indlæg må ikke være brok skjult som et spørgsmål og spørgsmål må ligeledes ikke være ladede.

founded 1 year ago

MODERATORS

[email protected]

Forhandling ved jobskifte...jeg har brug for hjælp (feddit.dk)

submitted 3 weeks ago by [email protected] to c/[email protected]

5 comments fedilink hide all child comments

Jeg står med et jobtilbud i hånden og jeg vil egentlig gerne have jobbet...men det kommer med en betydelig lønnedgang ifht. hvad jeg får nu.

Jeg har er allerede presset dem på pengepungen, så der er ikke rigtig mere at komme efter i kolde kontanter.

Kan man forhandle ind, at man vil "stige i graderne" efter et års tid? Jeg kommer ind i en "almindelig" ingeniør stilling, men har på nuværende tidspunkt knapt 10 års erfaring inden for arbejdsområdet, dog fordel på 3 forskellige industrier (det er en kendt industri for mig), så tænkte på om man kunne forhandle sig til at det blev "opgraderet" til en senior stilling da det så giver et lille ekstra løft efter et år

Hvad tænker i?

you are viewing a single comment's thread
view the rest of the comments

[–] [email protected] 0 points 3 weeks ago (2 children)

Du bør altid forsøge at forhandle lønnen hvis ikke den er fastsat med en overenskomst. Har de på et tidspunkt spurgt dig om lønforventninger? Så burde de jo vide at det er lavt.

Personligt ville jeg aldrig stole på et løfte om at du vil "stige hurtigt" eller noget i den stil. Hvis de lover det så kan de vel ligeså godt give den løn nu.

[–] [email protected] 0 points 3 weeks ago

Personligt ville jeg aldrig stole på et løfte om at du vil "stige hurtigt" eller noget i den stil.

Det har jeg en gang prøvet. Det blev selvfølgelig ikke efterkommet. Sagde op samme dag beskeden kom med direkte reference til løftebruddet.

[–] [email protected] 0 points 3 weeks ago

Personligt ville jeg aldrig stole på et løfte om at du vil "stige hurtigt" eller noget i den stil. Hvis de lover det så kan de vel ligeså godt give den løn nu.

Det for jeg heller ikke, det ville kræve en skriftlig aftale af en art så jeg har noget ar holde dem op på.